职位要求
职位职责和工作权限:
1、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比;
2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作;
3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护;
4、负责所辖区域内的产品线的设定,产品零售价、标价的制订,整体价格体系的维护;
5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况,及时跟进分销及客户提货计划和物流发货状况;
6、负责渠道促销方案的制订和落实;
7、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略。
8、销售团队的建设及管理;
9、 负责企业文化的培训和传承,传达并组织学习公司各种政策文件。
10、按时制定年度、季度、月份销售工作计划;考核期限节点后的经营业绩数据分析及工作报告,并提出合理化建议。
11建立、规范、更新标准:参与建立、规范、及时优化更新各项业务工作流程,拟定并完善对内对外各项业务文本文书,使其得以规范、统一,以便各项业务工作有据可查,有理可依。
12上传下达:及时传达公司各项方针、策略、精神、文件、工作任务等,加强执行力,做到联通无限,沟通无限。
任职资格要求:
1、专科及以上学历,市场营销或经济、管理类相关专业优先;
2、具有6年以上乳制品或快消品销售经验者优先,对渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳;
3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神;
4、Office办公软件运用熟练,尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理;
5、能力优秀者可适当放宽要求。
6、有责任心、工作务实,吃苦耐劳,有能力者,销售业绩突出,具有较强的业务拓展能力,薪资:底薪6000+提成